東テクは2025年に創業70周年を迎えます。
創業時より冷熱機器を中心とした設備関連機器とそれらの制御技術を提供する専門商社のパイオニアとして国内では唯一無二の存在であると自負しています。また近年ではその活躍の場を海外へ展開しシンガポール、インドネシア、ベトナム、タイと東南アジアを中心にさらなる事業拡大に取り組んでいます。
当社のパーパスは「東テクグループはこころ豊かな快適環境を創造します」と定義していますが、これは経済性や利便性だけでなくその先にあるこころの豊かさを求めていくことこそわれわれの使命であることを意味しています。
また長期ビジョンのスローガンとして「ここちよい、をその先へ」を掲げていますが人に、社会に、地球に、ここちよい。そんな新しい時代の「ここちよさ」を技術革新や社会構造の変化を捉え追求する、一歩先の未来の快適環境を創造できるグループをわたしたちは目指しています。
東テクグループが求める人物像は「自ら考え、自発的に行動し、新しい価値を生み出せる人財」でありこれは社会的価値の創造と経済的価値の創造を両輪とした当社事業戦略を担うあるべき姿としています。その実現に向け「一人ひとりの成長への支援」と「挑戦を奨励し失敗を受容する組織風土の醸成」に全社を挙げて取り組んでいるところです。
経済のグローバル化は急速に進行しており、また地球温暖化による災害の拡大やカーボンニュートラルへの対応等、今後の市場環境を予測することがますます困難になってきています。
私は社長就任にあたり「100年企業を目指す」ことをあらたな企業ミッションとして掲げました。短期的に業績を拡大して投資家の皆様の期待に応えることはもちろんですが、「人に、社会に、地球に、ここちよい」。当社がそのような存在になることが100年企業となる唯一の道だと信じています。
100年企業となる2055年を共に迎える皆さんを心よりお待ちしています。